遠距輔導
遠距輔導
2021中小企業遠端視訊輔導專案
線上諮詢
線上諮詢
2024系列講座|免費到廠諮詢專案
2022中小企業「整合調薪與獎金之制度設計」免費到場諮詢專案 (close for registration)
2021中小企業免費到場諮詢專案 (close for registration)
活動訊息
專案輔導
人力資源管理運作體系
策略性人力資源管理體制
員工績效考核體制
薪酬管理體制
人才培育與升遷接班管理體制
工作規則/人事規章/勞動契約/團體協約
服務實績
中崴電子報
最新新聞
關於我們
組織架構
宗旨理念
服務沿革
序號
新聞標題 Latest News
發佈日期
1231
勞動部提醒,尚未足額提撥勞工退休準備金之事業單位,應於今(110)年3月底前儘速補足,以免受罰
2021-03-26
1232
向工會求償被認定不當勞動行為 長榮航空提告敗訴
2021-03-25
1233
行政院會今(25)日通過「勞工職業災害保險及保護法」草案。
2021-03-25
1234
基本工資小組會議 勞資共識:調幅應透過討論而非公式
2021-03-24
1235
政院將討論職災保險法 4人以下微型公司強制納保
2021-03-24
1236
讓雇主免於獨自承受風險 小公司更需要職災保險
2021-03-23
1237
工作時間難掌握 不動產估價師預告納責任制
2021-03-23
1238
疫情惹禍 勞資爭議逾10年新高
2021-03-21
1239
獅子座O型太活潑不錄用 涉就業歧視
2021-03-21
1240
調查:8成民眾挺大學課程鬆綁 育產業所需人才
2021-03-21
1241
以懷孕為由解僱 雇主最高恐遭罰150萬
2021-03-21
1242
工程場所發生職業災害風險高,請雇主依規定申報勞工加保,以保障其權益
2021-03-19
1243
嘉義市與勞動暨發展協會合作辦理勞資爭議調解
2021-03-18
1244
報復性轉職潮延燒!3產業最難留人
2021-03-17
1245
「職災保險單獨立法」拚三讀 勞工權益不可不知!
2021-03-17
1246
勞動市場翻升 73%企業搶人才
2021-03-16
1247
男女薪資落差14% 女性想平薪要多工作51天
2021-03-15
1248
生理假該不該給薪?勞動部說遇到這個情況雇主可不支薪
2021-03-14
1249
政院將排審職災保險法 勞團盼5/1前有好消息
2021-03-14
1250
抗議輪班新制砍薪逾1萬!台鐵200員工清明連假拒上班
2021-03-13
1251
最低工資法參採指標勞資有歧見 24日討論
2021-03-12
1252
高市春安勞檢 八百四十二次開罰四百二十萬
2021-03-12
1253
資本額逾億企業違反勞基法 5月起罰鍰5萬起跳
2021-03-12
1254
雇主應落實《性別工作平等法》生理假相關規定,以保障女性受僱者生理假之權益!
2021-03-12
1255
勞保年改尚無時程表 許銘春:爭取明年撥補逾220億 一定不會讓它倒
2021-03-11
1256
105億元沒人領! 3.2萬家公司 勞退舊制未結清
2021-03-11
1257
雇主掃描QRcode可查僑外生許可函
2021-03-11
1258
移工工作年限屆滿 勞動部開放申請延長6個月
2021-03-10
1259
企業工會陪同勞檢限員工 勞動部加納會務人員
2021-03-10
1260
台灣女性創業亞太第4 6成4遭職場性別歧視
2021-03-09
« 上一頁
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
下一頁 »
總共 1694 筆
回首頁
遠距輔導
遠距輔導
2021中小企業遠端視訊輔導專案
線上諮詢
線上諮詢
2024系列講座|免費到廠諮詢專案
2022中小企業「整合調薪與獎金之制度設計」免費到場諮詢專案 (close for registration)
2021中小企業免費到場諮詢專案 (close for registration)
活動訊息
專案輔導
人力資源管理運作體系
策略性人力資源管理體制
員工績效考核體制
薪酬管理體制
人才培育與升遷接班管理體制
工作規則/人事規章/勞動契約/團體協約
服務實績
中崴電子報
最新新聞
關於我們
組織架構
宗旨理念
服務沿革